Activités des déchets NAO
La FGT CFTC et l’intersyndical demandent la réouverture des négociations salariales pour combler l’inflation galopante…Courrier-intersyndical-SNAD
2023 Retour sur l’édition 24H du Mans Camions.
Avec la TEAM CFTC TRANSPORTS.Beaucoup d’échanges avec un public record 80280 spectateurs sur un week-end à émotions fortes.Merci à TOUS nos partenaires Team Robineau – CARCEPT Prev – AFTRAL.
Comme quoi, ça marche, a quand en France ? Chargement-déchargement : un bilan positif en Espagne
Effective depuis le 2 septembre 2022 en Espagne, l’interdiction du chargement-déchargement des marchandises par les conducteurs de véhicules est globalement respectée et soutenue. Mais le dispositif est très encadré.Dans un premier temps, le ministère des Transports, de la Mobilité et de l’Agenda ur
Solidarité avec les conducteurs naufragés dans la vallée de la Maurienne !
Depuis dimanche, de nombreux conducteurs routiers sont livrés à eux même, soumis à des attentes interminables, sur des kilomètres, après l’éboulement qui n’a fait, miraculeusement, aucune victime, dans la Vallée de la Maurienne.Cet éboulement a condamné les voies de circulation routière et ferroviai
Pouvoir d’achat, augmentation des salaires, attractivité de nos métiers : nos priorités pour cette rentrée
Alors que l’intersyndicale, dont est membre notre Confédération, appelle à la mobilisation pour la journée du 13 octobre, la CFTC Transports rappelle les priorités de notre secteur, particulièrement impacté par les dernières réformes du Gouvernement et par le refus des organisations patronales de me
EN VACANCES AUSSI ON A DES DROITS !
Retards, pertes, dommages sur vos bagages : à quoi avez-vous droit ?Vous avez eu un problème avec vos bagages lors d’un voyage en avion ? Savez-vous que la compagnie aérienne est tenue de vous dédommager ? Quelles sont les conditions et comment procéder ? faisons le point sur vos droits.Lors d’un vo
La chaleur au travail : Un facteur d’accidents du travail insuffisamment pris en compte…
Canicules à répétition, apparition de nouveaux risques professionnels, aggravation de ceux déjà existants… La chaleur au travail est un sujet bien trop passé sous silence, alors que les conséquences prévisibles du dérèglement climatiques sont frappantes. A l’été 2022, en France uniquement, sept pers
LA PRÉVENTION AVANT TOUT !
La CFTC Transports salue les annonces faites hier par le Comité Interministériel à la Sécurité Routière concernant les infractions et les délits routiers, en particulier la tolérance des 5km/h pour les petits excès de vitesse, mais rappelle que pour les usagers comme pour les professionnels de la ro
Télétravail et présomption d’accident du travail
Quelle qu’en soit la cause, l’accident survenu par le fait ou à l’occasion du travail à toute personne salariée ou travaillant, à quelque titre ou en quelque lieu que ce soit, pour un ou plusieurs employeurs ou chefs d’entreprise, est un accident du travail (art. L 411-1 CSS).La loi a étendu cette d
Émeutes liées aux évènements de Nanterre
Voir le communiquéLes salariés des branches du Transport Routier de Voyageurs et de Marchandises et du Transport Urbain impactés par les émeutes en lien avec les évènements de Nanterre bénéficieront d’un soutien sous la forme d’aide financière et d’accompagnement psychologique grâce à l’activation d
Premier objectif atteint sur les Congés de Fin d’Activité (CFA) !
La CFDT et la CFTC signent l’accord après consultation !Le régime des congés de fin d’activité a été sauvé par l’engagement fort des organisations syndicales lors de l’ultime réunion de négociation intersectorielle du 16 juin 2023 !Ce régime, qui permet aux conducteurs marchandises, voyageurs, démén
Augmentation négociée pour les Transports Sanitaires (DEA) !
La CFTC Transports obtient 7,52% d’augmentation en négociationspour les Transports Sanitaires !Après de long mois d’attente, la branche Transport Sanitaires a pu se réunir ce 7 juin en Commission Paritaire Professionnelle Nationale de négociation et d’Interprétation (CPPNI TRS) afin de négocier une
PLUS AUCUNE NÉGOCIATION TANT QUE LA QUESTION DES SALAIRES N’EST PAS RÉGLÉE !
La CFTC Transports annonce son refus de participer à toutes négociations sur les sujets traités lors des CPPNItant que la question des grilles de salaire des branches du secteur ne sera pas réglée.Lire la suite
Inégalité salariale : demander les bulletins de salaires de ses collègues masculins est possible.
Pour prouver une inégalité salariale, une salariée peut légitimement demander la communication de bulletins de paie de salariés masculins occupant des postes de niveau comparable au sien. C’est ce que la Cour de cassation vient de rappeler dans un arrêt publié au bulletin rendu par la chambre social
CONGÉ MENSTRUEL POUR LES SALARIÉES DE LA BRANCHE TRANSPORTS : UNE REVENDICATION PORTÉE PAR LA FGT-CFTC
La FGT-CFTC salue la proposition de loi déposée le 18 avril dernier par les sénatrices Hélène Conway-Mouret et Laurence Rossignol, visant à améliorer et garantir la santé et le bien-être des femmes au travail.Cette PPL propose d’instaurer un arrêt maladie d’un à deux jours sans carence et à 100% du
28 Avril 2023 : Journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail
Depuis 1996, et à l’initiative du mouvement syndical, une journée mondiale de la sécurité et de la santé au travail se tient le 28 avril. De quoi attirer l’attention sur le monde du travail, quelques jours avant le 1er mai, journée internationale des travailleurs. Selon un rapport du Bureau interna
Négociation salaire logistique 2023, un bide !
La FGT-CFTC dénonce les montants indignes des augmentations proposées lors des CPPNI Logistique dédiées à la revalorisation des rémunérations conventionnelles par les organisations patronales : 1,6% lors de la première réunion, 1,7% lors de la seconde, 2% ce jour + 2,5% en décembre, mais en réalité
Formation des futurs retraités aux premiers secours : quelles obligations ?
La loi du 3 juillet 2020 a créé une nouvelle obligation pour les employeurs : celle de proposer aux salariés partant dans peu de temps à la retraite, une sensibilisation à la lutte contre l’arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent.« Je souhaite mettre en place l’action de sensibilisation dispensée
Financement à 100 % par l’employeur de l’expertise du CSE sur l’accord de participation !
Depuis les ordonnances Macron du 22 septembre 2017 (Ord. N°2017-1386 du 22 sept. 2017), le financement des expertises diligentées par le CSE a été modifié en faveur de l’employeur compte tenu de l’augmentation des expertises cofinancées (projet important modifiant les conditions de santé et de sécur
Eboueurs : zoom sur un métier qui expose les salariés à de nombreux risques professionnels
Les mouvements sociaux contre la réforme des retraites ont été marqués par la grève des éboueurs à Paris mais également dans une dizaine de villes en France. Salués par le gouvernement lorsqu’ils étaient en première ligne pendant la crise covid mais très vite oubliés et invisibilisés depuis, cette m
Bon 8 mars à toutes les femmes
Fiers de notre mini-série en 3 épisodes, dédiée à nos adhérentes. On parle des femmes mais aussi de leur passion pour les transports, de leur engagement syndical.Bon 8 mars à toutes les femmes et particulièrement à nos talentueuses #femmesauvolant#journeedesdroitsdesfemmes
Activités des déchets, après les applaudissements… la colère !
Augmenter les salaires n’aggrave pas l’inflation
Pour justifier leur refus d’augmenter les salaires, les employeurs et le gouvernementmettent souvent en avant les risques d’une aggravation de l’inflation, déjà trèsélevée.« Une augmentation des salaires, c’est aussi une augmentation des prix. », affirmepar exemple le président du Medef, Geoffroy Ro
Puis-je continuer à travailler une fois à la retraite ?
Focus sur les conditions et caractéristiques du cumul emploi-retraite intégral et du cumul emploi-retraite partiel.Une fois à la retraite, vous pouvez continuer d’exercer une activité professionnelle grâce au cumul emploi-retraite. Dans certains cas, vous devrez respecter les conditions spécifiques